SE SOCIALIZARON LOS RESULTADOS DE LA “BATERÍA DE RIESGO PSICOSOCIAL”

Desde la Dirección de Función Pública se convocó el primer encuentro para la socialización y sensibilización de los resultados de la aplicación de la Batería de Riesgo Psicosocial con los líderes de los procesos de la Administración Municipal, conociendo a la vez, el impacto de los mismos sobre los funcionarios.

Con la asistencia del alcalde Leonardo Donoso Ruiz y su gabinete, se hizo énfasis en las acciones a implementar para llevar a cabo un equilibrio laboral, a través de diferentes estrategias y acciones que permitan velar por el bienestar general, implementando y fomentando habilidades en los procesos de cada equipo de trabajo y generando, además, una mayor productividad.

La empresa GH Consulting lideró la jornada, aportando diferentes tipos de estrategias para lograr un mejor ambiente laboral y una óptima organización y ejecución de los procesos, para ser ejecutadas por los líderes en los equipos de trabajo de cada dependencia; una de ellas, se enfocó en el fortalecimiento de habilidades blandas como liderazgo, comunicación asertiva y orientación al detalle, entre otras.

De esta manera, con los resultados arrojados y dando la debida importancia al rol del líder, se debe continuar ahora con la construcción de planes de intervención y acompañamiento, avanzando en el propósito de disminuir los factores que ponen en riesgo psicosocial a los funcionarios, afectando, entre otros, su adaptabilidad.

La Batería de Riesgo Psicosocial. Es una herramienta que busca evaluar el riesgo intralaboral, extralaboral y el estrés al que se enfrentan los funcionarios; la aplicación de este instrumento y el análisis de los resultados, que debe ser realizado por un psicólogo ocupacional, permitirán determinar el programa a seguir.